Analyse de rentabilité de Ceban Compounding

Le bon choix

« Lorsque nous avons constaté qu’il y avait une marge d’amélioration dans notre processus, nous avons décidé de faire appel à un consultant. Yxion s’est nettement démarqué. Et s’est avéré être le choix idéal. Leur communication ouverte et leur professionnalisme sont un véritable soulagement », explique Pieter. « Et dès l’instant où Hidde Osinga a franchi le seuil de nos locaux, le courant est tout de suite passé – ce qui n’est pas négligeable ! Hidde possède une connaissance approfondie de la validation des procédures de nettoyage. Il a su l’appliquer efficacement au sein de notre organisation. Yxion a fait passer notre processus à un niveau supérieur et nous a aidés à ancrer ces améliorations au sein de Ceban Compounding. »

Compréhension

« Yxion commence par s’assurer d’avoir une vision claire de nos défis spécifiques. Et ils sont capables de relier nos défis à leur expertise.

C’est rafraîchissant d’avoir un partenaire qui nous écoute et qui comprend vraiment les enjeux », souligne Pieter. « Yxion a optimisé nos processus et démontré qu’elle comprenait la complexité de notre secteur jusque dans les moindres détails. Ce genre de compréhension n’a pas de prix. »

Ensemble vers un résultat concret

Innover ensemble

Nous aidons nos clients à innover en proposant de nouvelles idées et en améliorant les processus, les équipements, les environnements et les services. Nos consultants possèdent une mine de connaissances. Ensemble, nous apportons une réponse adaptée à chaque question, aussi complexe soit-elle.

Partager nos connaissances

Au sein de l’Yxion Academy et des groupes de travail, les collègues se retrouvent pour échanger leurs connaissances et leurs expériences, et discuter des dernières évolutions. Pour se pencher ensemble sur les questions des clients et déterminer quelles formations correspondent à leurs propres besoins et à ceux de leurs clients. En bref : pour apprendre, les uns des autres et les uns avec les autres.

Membre d’une équipe soudée

Outre le travail acharné, on s'amuse bien sûr aussi. Nous organisons volontiers des sorties pour l'ensemble de l'organisation. Des activités telles que : des randonnées à vélo, une visite au Winterefteling, des paris sur l'Euro de football, des dîners et des barbecues. Des moments pour se détendre et discuter avec les collègues !